
Часто бывают ситуации, когда руководитель делает замечания подчиненным, считая, что те бездельничают. Поэтому каждый человек хотя бы раз в жизни попадал в ситуацию, когда нужно создать впечатление бурной рабочей деятельности.
Французские эксперты в сфере трудоустройства, изучили подобные ситуации и написали несколько рекомендаций по решению таких проблем.
Делайте усердный вид за компьютером
Залог успеха – это серьезное лицо. Если вдруг ваш начальник увидит, что вы сидите в социальных сетях, можете сказать, что вам необходимо найти контакты клиента. Также можно сделать скрин экрана, чтобы в случае необходимости можно было скрыть ненужную программу.

Выходя их офиса, прихватите блокнот

Выходя их офиса, прихватите блокнот
Когда выходите с офиса, даже по личным целям, старайтесь прихватить с собой блокнот или лист бумаги, это избавит руководителя от плохих мыслей и желания задавать вопросы. А если ускорить шаг, то это создаст серьезный образ занятого человека.

Старайтесь, чтобы на вашем столе был маленький творческий беспорядок
Как должно выглядеть рабочее место человека, у которого море дел? Хороший вопрос, не так ли. А ответ на него следующий, на вашем рабочем месте должен быть бумажный хаос. Пусть лучше вы услышите замечание по поводу беспорядка, в свое оправдание вы можете сказать, что у вас много дел и уборка пока не в приоритете. Пообещайте убрать в конце дня и поскорее займитесь делами.


Уходи с работы немного позже
Если после работы вам не нужно спешить на встречу или домой, задержитесь некоторое время на работе. Лишний час на рабочем месте, позволит сделать вас настоящим трудоголиком в глазах руководителя. Делать такие шаги, стоит так, чтобы они были замечены, иначе это просто не имеет смысла.

Помните, главное, работать нужно качественно, и только в случае необоснованных замечаний, заглаживать конфликты такими методами.
Прокоментувати